openKRATIA participará en el IV
CONGRESO INTERNACIONAL EN GOBIERNO, ADMINISTRACIÓN Y POLÍTICAS PÚBLICAS (Nuevas Relaciones entre Estado y Ciudadanía:
Participación y Colaboración en el Arte de Gobernar) que se celebrará
en Madrid los próximos días 23 y 24 de Septiembre y organizado por el GIGAPP (Grupo de Investigación en
Gobierno, Administración y Políticas Públicas), el IUIOG (Instituto Universitario de Investigación Ortega y Gasset) y
el INAP (Instituto Nacional de
Administraciones Públicas) y Goberna
América Latina. Concretamente, participaremos en el Área de Administración y Gestión Pública y en el Grupo de Trabajo A.06. Las Políticas de Recursos
Humanos en las Ciudades. La ponencia
comunicada será Evaluación del Talento
Público Local: Resultados y Desempeños, de la que os presentamos su abstract.
Desde la Nueva Gestión Pública, el Factor Humano es una de las
variables independientes que mejor explican el rendimiento corporativo de
nuestras Administraciones Públicas Locales. No puede extrañar por tanto, que el
diseño y desarrollo de herramientas de gestión y desarrollo del Capital Humano
a su servicio sea uno de los ámbitos de interés prioritarios tanto en el ámbito
académico, como en el profesional. En este contexto, la Evaluación del
Rendimiento es uno de los ámbitos de la gestión de la Función Pública
Local que contribuye a flexibilizar las burocracias públicas. Desde la
encrucijada entre la innovación conceptual y la práctica gerencialista, esta ponencia
presenta VALORAebep© como Modelo de la Evaluación del Rendimiento de la Función Pública